Johns Hopkins University

Principes de gestion

Illysa Izenberg

Instructeur : Illysa Izenberg

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Inclus avec Coursera Plus

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(540 avis)

2 semaines à compléter
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98%
La plupart des étudiants ont apprécié ce cours
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Ce que vous apprendrez

  • Gérer efficacement des équipes

    Faciliter les conflits constructifs et accompagner les employés vers le succès

    Concentrer le travail de l'équipe sur la réalisation des objectifs stratégiques et de projet

Compétences que vous acquerrez

  • Catégorie : Renforcement de l'esprit d'équipe
  • Catégorie : Prise de décision
  • Catégorie : Communication
  • Catégorie : L'écoute active
  • Catégorie : Stratégie commerciale
  • Catégorie : Gestion des conflits
  • Catégorie : Gestion d'équipe
  • Catégorie : Établissement de relations
  • Catégorie : Leadership et Management
  • Catégorie : Gestion du personnel
  • Catégorie : Coaching des employés
  • Catégorie : Études sur le leadership
  • Catégorie : Stratégie organisationnelle
  • Catégorie : Project Management
  • Catégorie : Éthique des affaires
  • Catégorie : Influencer

Détails à connaître

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Évaluations

4 devoirs

Enseigné en Anglais

Découvrez comment les employés des entreprises prestigieuses maîtrisent des compétences recherchées

 logos de Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G et L'Oreal

Il y a 4 modules dans ce cours

Dans ce module, vous découvrirez les compétences et les outils nécessaires pour créer et lancer des équipes et communiquer de manière claire et professionnelle avec vos subordonnés directs, vos pairs et les personnes situées au-dessus de vous dans l'organigramme.

Inclus

30 vidéos7 lectures1 devoir1 sujet de discussion

Dans ce module, vous apprendrez à coacher vos subordonnés directs et vos pairs afin de clarifier les attentes en matière de travail, de soutenir la motivation interne et de corriger les déficits de performance. Vous apprendrez également à influencer les autres - même ceux sur lesquels vous n'avez aucune autorité - pour qu'ils soutiennent vos objectifs communs.

Inclus

19 vidéos5 lectures1 devoir2 sujets de discussion2 plugins

Dans ce module, vous apprendrez à aligner vos propres tâches et projets, ainsi que ceux de votre groupe de travail, sur la stratégie de votre organisation et sur les cinq étapes permettant de mener à bien des projets de manière efficace.

Inclus

27 vidéos6 lectures1 devoir1 sujet de discussion

Dans ce module, vous disposerez de cadres pour analyser et répondre aux défis éthiques et d'outils pour soutenir la prise de décision en équipe. Vous développerez un plan pour garantir que vos subordonnés directs et vos équipes prennent des décisions éthiques qui soutiennent la stratégie de votre organisation.

Inclus

18 vidéos6 lectures1 devoir1 évaluation par les pairs2 sujets de discussion

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Instructeur

Évaluations de l’enseignant
4.8 (213 évaluations)
Illysa Izenberg
Johns Hopkins University
1 Cours63 840 apprenants

Offert par

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Felipe M.
Étudiant(e) depuis 2018
’Pouvoir suivre des cours à mon rythme à été une expérience extraordinaire. Je peux apprendre chaque fois que mon emploi du temps me le permet et en fonction de mon humeur.’
Jennifer J.
Étudiant(e) depuis 2020
’J'ai directement appliqué les concepts et les compétences que j'ai appris de mes cours à un nouveau projet passionnant au travail.’
Larry W.
Étudiant(e) depuis 2021
’Lorsque j'ai besoin de cours sur des sujets que mon université ne propose pas, Coursera est l'un des meilleurs endroits où se rendre.’
Chaitanya A.
’Apprendre, ce n'est pas seulement s'améliorer dans son travail : c'est bien plus que cela. Coursera me permet d'apprendre sans limites.’

Avis des étudiants

4.7

540 avis

  • 5 stars

    78,51 %

  • 4 stars

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Affichage de 3 sur 540

SS
4

Révisé le 26 sept. 2023

CT
5

Révisé le 6 juin 2023

SC
5

Révisé le 14 nov. 2023

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